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要求呢，相对来说比较高。做物流管理的过去，可以转MM模块。但是想去sap拿高薪说实话比较难，其中最重要的就是项目经验，做模块顾问还要一些计算机基础，然后英语要好。
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当然用的上啊，sap是现在世界上最为强大的ERP软件。
sap分实施和开发两个方向，它有很多个模块，有财务、物流、工业管理等设计现代企业各个领域。它是一个管理和it相结合，为企业提供最佳商业管理解决方案的工作。
1、在欧美这类专门人才的平均年薪是其它同等学历专门人才的两倍左右。目前SAP软件开发工程师是全球和中国市场上最紧缺的人才之一，获得SAP认证的软件开发在全世界仅有4万人，在中国仅仅培养了200多人。
2、不是特别好学。难于获得SAP软件 SAP软件一般只有大公司才会使用，因此接触到SAP就有了局限性，而且，即时自己安全虚拟机学习的话，如果里面没有事先定义好的数据的话，也是没法操作练习的。
3、如果做开发，用的是SAP标准的ABAP语言 ，如果做业务实施 ，则可以学习MM，PP，或FICO等各个模块，建议从某一个模块入手。一个人能精通1到2个模块已经很了不起了。
4、看你想往哪个方向发展。如果做开发，用的是SAP标准的ABAP语言 ，如果做业务实施 ，则可以学习MM，PP，或FICO等各个模块，建议从某一个模块入手。一个人能精通1到2个模块已经很了不起了。
5、一般来说，学习 SAP 需要较长的时间，通常需要几个月到半年左右的时间才能熟练掌握。要学好 SAP，需要有较强的计算机能力、数据分析能力和沟通协调能力。还需要花费时间研究 SAP 的系统架构、功能模块、业务流程等内容。
6、要学会SAP系统不只是要掌握系统功能，还得掌握相关的业务知识，还得提示自己的文档制作水平，还得提升自我表达，与人沟通的能力。如果你有在一个全新的SAP项目里，而且有个好老师带你，还算是好学的，但是这个太难遇到了。
越来越多的企业使用SAP系统了，它是ERP系统中最先进的一款，做顾问很有前景的，即使不做专门的顾问，只要公司上线了，你的工作都还是要学习使用的，趁年轻，赶紧学。
并首次明确提出了培养领域初级专家的目标，以解SAP专门人才短缺之急。学员学习和掌握SAP商务解决方案的过程是迈向金领的阶梯。在欧美这类专门人才的平均年薪是其它同等学历专门人才的两倍左右。
很多人倚仗自己对别的ERP产品的理解来研究SAP，可往往在学习了很久以后仍看不到自己的长进，原因也就在于此：不够踏实。